Ingénieur/Ingénieure Process

Nos clients, leaders dans l'industrie manufacturière, sont à la recherche d'Ingénieur(e)s Process pour renforcer ses équipes techniques. Ces entreprises sont reconnues pour leur innovation, leur qualité de production, et leur engagement envers l'amélioration continue. Si vous souhaitez évoluer dans un environnement dynamique et relever des défis techniques, cette opportunité est faite pour vous !

Vos missions :

En tant qu'Ingénieur Process, vous serez responsable de l'amélioration continue des processus de production, en garantissant la qualité des produits et en optimisant les coûts. Vos principales missions incluront :

• Analyse et Optimisation des Processus : Évaluer les processus existants, identifier les inefficacités et proposer des améliorations pour optimiser la productivité et réduire les coûts.
• Développement de Nouveaux Processus : Concevoir et mettre en œuvre de nouveaux processus de production, de la phase de conception à la mise en service, en respectant les normes de qualité et de sécurité.
• Suivi de la Performance : Mettre en place des indicateurs clés de performance (KPI) pour mesurer l'efficacité des processus et identifier les opportunités d'amélioration continue.
• Gestion des Projets d'Amélioration : Piloter des projets d'amélioration continue en utilisant des méthodologies Lean, Six Sigma, ou Kaizen pour maximiser l'efficacité opérationnelle.
• Support Technique : Apporter un support technique aux équipes de production pour résoudre les problèmes de processus et garantir le bon déroulement des opérations.

• Formation : Diplôme d’ingénieur ou bac+5 équivalent (ex : Diplôme d'ingénieur en génie des procédés, génie industriel, ou dans un domaine connexe)
• Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 4 ans dans un poste similaire en environnement industriel.
• Maitrise de logiciel : Maîtrise des outils de modélisation et de simulation de processus (ex : AutoCAD)
• Compétences techniques : Connaissance des méthodes Lean, Six Sigma, et autres méthodologies d'amélioration continue
• Qualités personnelles : Rigoureux(se), autonome, doté(e) d'un excellent sens de l'analyse et de la résolution de problèmes. Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents services
• Langues : bon niveau d'Anglais.

Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.   

Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre carrer manager, parcours d’intégration sur 9 mois.   

Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.

Nos engagements et priorités Le groupe Capgemini encourage une culture inclusive dans un cadre multiculturel et handi-accueillant. En nous rejoignant, vous intégrez un collectif qui valorise la diversité, développe le potentiel de ses talents, s’engage dans des initiatives solidaires avec ses partenaires, et se mobilise pour réduire son impact environnemental sur tous ses sites et auprès de ses clients.