Description
Vous recherchez un métier de challenge et de terrain qui vous permet de développer la part de marché de vos points de vente ? Rejoignez l’aventure CDL ELEC !
Centré sur la satisfaction de vos clients et sur la motivation de vos équipes, vous coordonnez les actions et les objectifs de votre centre de profit composé de 2 points de vente Lannion et Paimpol, dans le respect des orientations stratégiques fixées par votre Directeur de Zone.
💡 Comment ?
🚀 Vous êtes l’ambassadeur commercial des agences :
- Être référent chez les principaux clients des points de vente et réaliser des visites avec le commercial
- Orienter l’action du binôme commercial vers les clients et prospects permettant une optimisation de la pyramide client
- Optimiser le mix-produits sur les points de vente et promouvoir l’offre de service auprès des clients et de votre équipe
- Collaborer avec les services supports pour développer la performance du point de vente
- Déployer les projets de développement de l’activité
🤼♂️ Vous êtes un manager de proximité :
- Accompagner et manager, en développant les compétences et la polyvalence de votre équipe
- Réaliser les points hebdo avec votre binôme de commerciaux (itinérant et sédentaire), en donnant du sens à vos orientations et décisions.
- Effectuer les entretiens de mi-année et annuels de l’ensemble de l’équipe.
- Tenir un flash meeting régulier avec le commercial sédentaire et le libre-service : voix du client, relance des devis, suivi des promos, ventes additionnelles
- Animer une réunion mensuelle portant sur l’activité de l’agence
- Être garant des valeurs du groupe, renforcer la cohésion d’équipe et veiller à un environnement de travail bienveillant.
- Accompagner le changement et porter les projets de l’Entreprise auprès de votre équipe.
📊 Vous êtes les gestionnaire du centre de profit ( stock – rentabilité – organisation)
- Piloter le compte d’exploitation en assurant la rentabilité du site
- Assurer le suivi et le contrôle de la préfacturation, les livraisons, les réservés, les pénalisants et les coûts
- Garantir un taux de satisfaction client de qualité
- Veiller à la bonne gestion du libre-service et à l’attractivité du site (stock, zonage, réassort, inventaires tournants, commandes)
- Manager au quotidien la Sécurité : DUER, Tolérance Zéro Sécurité
Profil recherché
📍 Ce que nos collaborateurs aiment chez CDL Elec ?
📚 Chez CDL Elec, 100% de nos collaborateurs bénéficient d’un parcours d’intégration et de formation. Vous aussi, vous bénéficierez d'un parcours d'intégration sur mesure incluant, une découverte des métiers, des formations techniques et commerciales.
🎉 Les opportunités d'évolution sont à portée de main : que ce soit au sein de notre enseigne ou au sein du groupe Saint-Gobain. Grace à un plan de développement individuel, nous vous accompagnons dans vos souhaits d’évolution professionnels et géographiques.
🔍 Une entreprise en perpétuel développement, qui se distingue par son statut d'enseigne spécialiste.
💕 Une entreprise unique et inclusive avec des valeurs fortes. La solidarité, l'esprit d'équipe, l'engagement et la bonne ambiance sont les fondamentaux de notre réussite.
📍 Les conditions du poste :
- CDI temps plein
- 25 jours de CP et 12 jours de RTT
- Une rémunération fixe adaptée à votre profil
- Bonus annuel sur objectifs, participation, intéressement
- Un véhicule de fonction
- Une carte affaire, pour ne pas avoir à avancer vos frais professionnels
Informations complémentaires
