CHEF DE PROJETS DATA H/F

Vous voulez rejoindre une enseigne où compétitivité rime
avec respect des fournisseurs et où l’audace s’accompagne d’un goût pour
l’inattendu ? Vous souhaitez bénéficier d’une forte indépendance tout en
travaillant avec des patrons de magasins qui revendiquent un « commerce
autrement », basé sur la qualité des relations humaines ?  Alors devenez Chef de Projets data au sein de la Direction Etudes et Connaissance Client de notre site de Rungis.

Sous la Responsabilité du Responsable Datascience, vous intervenez dans différents domaines : 

 1. Piloter les projets de la direction

•Élaborer les plans de projet en définissant les objectifs, les étapes clés, les délais, et les indicateurs de réussite.

•Coordonner les activités des équipes des pôles Études Client et Panel, BI et Data Gouvernance, et Data Science avec leurs interlocuteurs, selon la nature du projet.

•Assurer la gestion des ressources nécessaires (humaines, techniques, financières) et en garantir l’optimisation.

•Identifier les risques et proposer des actions correctives pour les mitiger.

2. Assurer la coordination avec les parties prenantes internes et externes

•Collaborer avec les directions métier (marketing, communication, IT, finance, etc.) pour aligner les projets sur leurs besoins.

•Être le point de contact principal pour les prestataires et fournisseurs impliqués dans les projets.

•Organiser et animer les comités de pilotage et réunions d’avancement.

3. Garantir la livraison des projets dans le respect des engagements

•Superviser l’avancement des travaux pour garantir le respect des délais et des budgets.

•Assurer le suivi de la qualité des livrables pour répondre aux attentes des parties prenantes.

•Réaliser des reportings réguliers pour informer les responsables de pôle et la direction de l’état d’avancement des projets.

4. Contribuer à l’innovation et à l’amélioration continue

•Identifier des opportunités d’amélioration des processus et des outils au sein de la direction.

•Participer à des initiatives de veille sur les tendances liées aux études, à la data science ou à la BI.

•Proposer des méthodologies ou technologies innovantes pour optimiser les pratiques et les projets.

5. Faciliter le transfert des connaissances

•Documenter les processus, méthodologies et résultats des projets pour assurer leur réplicabilité.

•Organiser des sessions de partage avec les équipes pour valoriser les enseignements tirés des projets réalisés.

Compétences métier

•Solide expérience en gestion de projets complexes (méthodes classiques et agiles).

•Bonne connaissance des outils de gestion de projet (ex. : MS Project, Jira, Trello).

•Connaissance des environnements liés aux études, à la BI et/ou à la data science.

Compétences comportementales

•Rigueur et organisation pour piloter efficacement des projets complexes.

•Capacité à prioriser les tâches et à gérer plusieurs projets en parallèle.

•Aptitude à résoudre les problèmes de manière proactive.

Compétences relationnelles

•Excellentes compétences en communication pour coordonner les équipes et convaincre les parties prenantes.

•Diplomatie pour gérer les interactions avec des interlocuteurs variés, aux objectifs parfois divergents.

•Leadership pour fédérer les équipes autour des projets et maintenir un engagement fort.

Votre personnalité

Vous aimez piloter des projets de A à Z avec une certaine
autonomie et pouvoir apporter votre contribution.

Vous aimez collaborer avec un grand nombre de personnes,
tant en interne qu’en externe. Votre force de persuasion, votre aisance
relationnelle mais aussi votre engagement, votre passion et votre enthousiasme
seront autant d’atouts pour incarner notre commerce à visage humain.

Convaincant, vous êtes motivé par la perspective de
rejoindre une coopérative d’indépendants, où vous pourrez constater que votre
travail a du sens et se répercute localement auprès de nos producteurs locaux
et de nos consommateurs.

Vous épanouir à nos côtés

Chez U, nous sommes toujours en mouvement et vous ne risquez
pas de vous ennuyer. Vous côtoyez tous les jours certains de nos 1 000
Associés, des commerçants autrement qui sont à l’écoute et qui valorisent votre
expertise. Partager vos idées et être porteur et facilitateur de nouveaux
projets n’a jamais été aussi valorisé !

La qualité de nos relations humaines est la clé de notre
succès. Nos collaborateurs arrivent et repartent avec le sourire, fiers de cet
esprit d’entraide et des moments de convivialité qui les poussent à se
dépasser.

Rejoindre une enseigne qui continue de gagner des parts de
marché, c’est aussi l’assurance de vous ouvrir des portes et de continuer à
évoluer si vous le souhaitez. Nous souhaitons que chaque collaborateur ait la
possibilité de grandir, alors soyez prêt à donner vie à vos projets.

Cette offre vous ressemble et correspond aux objectifs que
vous vous êtes fixés ? N’hésitez pas à nous adresser votre candidature dès
maintenant. Chez U, tout commence avec vous !

Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.
Chez U, nous sommes fiers d’agir pour l’inclusion.