COORDONNATEUR COMPTABLE (H/F)

Notre client, association départementale inscrite dans une démarche RSO « Responsabilité Sociétale des Organisations », recrute dans le cadre d'un CDD de 7 mois suite à un remplacement congés maternité, un(e) Coordonnateur Comptable (h/f).

Sous l'autorité et en étroite collaboration avec la Direction de Pôle, vous aurez pour responsabilités de coordonner, de superviser et d'encadrer 3 assistantes comptables dans la réalisation de leurs missions. Vous assurerez par délégation, les missions et les fonctions principales suivantes :
- Pilotage et participation à la gestion comptable quotidienne des services
- Encadrement et animation de l'équipe comptable du pôle
- Élaboration et suivi de l'exécution des budgets et des plans pluriannuels d'investissement
- Préparation de tous les documents requis par les financeurs, notamment les états prévisionnels et réalisés des recettes et des dépenses, ainsi que les Cerfa liés aux subventions sollicitées et/ou perçues
- Suivi, contrôle de gestion de l'activité commerciale
- Compilation, transmission et vérification des données RH destinées au siège pour l'élaboration des salaires

Titulaire d'une formation supérieure dans le domaine de la comptabilité, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 3 ans sur une fonction similaire en encadrement d'équipe. Une première expérience dans le secteur médico-social serait appréciée. Vous disposez de solides compétences en comptabilité et maîtrisez les outils informatiques (Pack Office, logiciels comptables…). Des déplacements ponctuels entre les sites sont à prévoir (permis B). Poste à pourvoir sous statut cadre.

Rigoureux(se) et doté(e) de belles qualités relationnelles, vous appréciez le travail d'équipe. Dynamique et agile, vous savez faire preuve d'organisation et d'une bonne gestion des priorités afin de respecter les échéances. Autonome et impliqué, vous êtes également reconnu(e) pour votre sens de l'analyse et de la synthèse ainsi que pour votre discrétion.