Description
Rattaché au responsable d'atelier, vous managez une équipe allant de 60 à 90 personnes. Vos missions sont les suivantes :
Encadrer, accompagner et développer votre équipe pour atteindre les objectifs de qualité, de sécurité et de performance.
* Animer l'activité sur le terrain, réunions, en garantissant l'organisation optimale des lignes de production
* Organiser et suivre les formations techniques de votre équipe
* Participer activement à l'amélioration continue de nos pratiques et au développement de la culture sécurité
* Transmettre l'information montante et descendante
* Réguler le fonctionnement de l'équipe afin d'optimiser les conditions de travail et le climat social
Poste à pourvoir en 2*8 à partir de septembre.
Profil recherché
Titulaire d'une école d'ingénieur en agroalimentaire, ce poste est ouvert aux profils juniors post alternance. Sinon, vous justifiez d'une première expérience similaire réussie en management idéalement dans le domaine de l'agroalimentaire ou industriel.
Fédérateur, vous êtes doté d'un leadership naturel et avez à cœur d'accompagner les équipes. Vous disposez d'un bon relationnel et êtes force de proposition.
Rémunération fixe brute de 30 à 33k€ sur 13 mois selon profil
Autres avantages :
- CSE
- Mutuelle à 1€
-Tickets restaurants ou primes paniers
-Participation
-Prime sur objectif
Process de recrutement:
- 1 entretien avec Louna, consultante chez FED
- 1 échange téléphonique avec le service RH
- 1 entretien avec le manager + visite de site
Pas de télétravail
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Côtes-d'Armor Guingamp |
| Niveau d'étude | : | Bac + 2 : DEUG, DEUST, classe préparatoire |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Suivant Profil
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| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 30000€ - 35000€ |
| Secteur | : | Exploitation, Maintenance, Production |
