Description
Notre client à NANCY est engagé dans des activités pour la santé humaine afin de promouvoir la santé et le bien-être.
Comment vous rendre sur votre lieu de travail ?
- Les locaux sont facilement accessibles en transport en commun.
Pourquoi rejoindre cette entreprise ?
Notre client s'illustre par ses valeurs humanistes, son dynamisme et stabilité. Vous y trouverez une entreprise qui répond à vos attentes de bien-être et d'appartenance.
Quel défi de gestion souhaite rejoindre votre parcours en tant que Responsable paie (F/H) ?
En rejoignant notre client, pilotez une équipe déterminée à optimiser la gestion du personnel dans un environnement collaboratif et dynamique.
- Coordonner et superviser les opérations de paie et de gestion des temps, assurant la fiabilité et la validité des données.
- Manager une équipe de 4 gestionnaires paies , favorisant le développement des compétences et l'adhésion à la stratégie régionale.
- Servir d'interface avec la Direction des Ressources Humaines nationale, l'agence comptable et les organismes sociaux pour garantir une communication fluide.
- Accompagner les managers dans la planification, veillant au respect des règles du travail et des accords collectifs.
- Coordonner les déclarations fiscales et sociales, participant aux provisions comptables et garantissant leur conformité.
Voici les conditions proposées pour ce poste :
- Contrat: CDI
- Salaire: 40000/50000 euros /an
- Télétravail partiel possible
Notre client vous propose également ces avantages exceptionnels :
- Avantages CSE
- RTT
- Tickets restaurants
Profil recherché
Notre client recherche un(e) Responsable paie (F/H) chevronné(e), doté(e) d'une expertise en gestion de projet et leadership pour superviser la région Grand-Est.
- Minimum de 5 ans d'expérience en gestion de paie et management d'équipe
- Capacités avérées en organisation et coordination des activités RH régionales
- Compétences solides en gestion de projet, harmonisation et optimisation des pratiques de gestion des temps
- Maîtrise des outils GTA Horoquartz et SAP pour assurer la fiabilité des processus de paie
- Diplôme d'État en gestion des ressources humaines ou certification équivalente en paie indispensable
Processus de recrutement
Vous avez les compétences pour réussir dans ce poste ? Postulez dès maintenant pour découvrir comment notre processus de recrutement unique peut vous aider à atteindre vos objectifs de carrière tout en vous offrant un accompagnement bienveillant.
Informations complémentaires
Informations complémentaires
| Contrat | : | CDI |
| Lieu de la mission | : | Meurthe-et-Moselle Nancy |
| Niveau d'étude | : | Bac + 3 : licence |
| Expérience | : | Entre 3 et 5 ans d'expérience |
| Poste(s) disponible(s) | : | 1 |
| Poste de cadre | : |
Non
|
| Début de la mission | : | Dès que possible |
| Salaire Annuel Brut : | : | 40000€ |
| Secteur | : | RH, Formation, Recrutement |
